公的機関

当事務所

民間研修会社

料金

参加人数×1.3万円

1時間3万円～

1時間10万円～

サービスの特徴

マナー・新入社員・管理職、報連相などをテーマに、一般的に身に着けておくべき基本的なことを教え学習させる。

経営者の「夜も眠れないくらいの重要なお困りごと」の解消だけにコミットし、自走する組織作りを目的に、質問を中心とした講義で考えて行動させる。

特殊技術の学習や、経営についてのノウハウ、管理者のスキルなど、高度な知識を提供する。

講師

外部講師に委託

社会保険労務士

研修会社の社員

メリット

・社会人として基本的なことが学習できる

・少人数であれば料金は安い。

・他の企業の社員と一緒に受講できる場合もあるため、ライバル意識を高められる。

・社員への処遇や給料、労務管理などを総合的に踏まえ、社員の定着や成長についてアドバイスが可能

・経営者のお困りごとに合わせた内容にカスタマイズが可能

・研修内容が違っても講師が変わらないため、社員との間に信頼関係が生まれやすい

・経営者と会社のビジョンを共有するため、経営者の参謀役として活用できる。

・講義内容ごとにその分野の専門知識を有した研修会社の社員が担当するため、専門性が身に付きやすい。

・大企業などとの取引があるため、信頼を大事にしており、当たりはずれが少ない。

デメリット

・基本的なことを学ぶため、仕事へのモチベーションがアップするわけではない。

・他社との差別化が図りにくい。

・その企業の社員に求められる高度な知識やスキル、社会人としての基本的なスキルを教えることはできない。

・講師である社員が辞めたり、内容によって講師が変わったりするため、講師と社員間で信頼関係が築かれにくい。

まとめ

・料金は安い。

・社会人としての基本的なスキルを学ぶのに向いている。

・料金はそこそこ。

・中小企業で活躍する人材を育成することに向いている。

・料金は高い。

・高度な知識やノウハウを学ぶのに向いている。